WP_Post Object
(
    [ID] => 89263
    [post_author] => 3
    [post_date] => 2022-09-20 14:58:25
    [post_date_gmt] => 2022-09-20 12:58:25
    [post_content] => [vc_row][vc_column][vc_column_text]

PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN DE LA SALUD MENTAL

[/vc_column_text][vc_separator color="custom" border_width="2" accent_color="#cf3d1a" css=".vc_custom_1570543586834{margin-top: -22px !important;}"][dt_breadcrumbs font_style="normal:bold:uppercase" font_size="13px" line_height="14px" font_color="#ce3a17"][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row bg_type="bg_color" bg_override="full" bg_color_value="#ececec"][vc_column width="1/4"][vc_single_image image="89271" img_size="full" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="white"][/vc_column][vc_column width="3/4"][vc_column_text]

SUPPORTING EMPLOYEES WITH MENTAL ILLNESS AND REDUCING MENTAL ILLNESS‑RELATED STIGMA IN THE WORKPLACE: AN EXPERT SURVEY

APOYAR AL PERSONAL LABORAL CON PROBLEMAS DE SALUD MENTAL Y REDUCIR EL ESTIGMA RELACIONADO CON LA SALUD MENTAL EN EL LUGAR DE TRABAJO: UNA ENCUESTA DE PERSONAS EXPERTAS
[/vc_column_text][vc_column_text]Este estudio, liderado por el Servicio de Psiquiatría del Hospital del Mar de Barcelona, concluye que sólo uno de cada cuatro trabajadores y trabajadoras se atreve a hablar de su salud mental en el trabajo por miedo a ser excluidos o a sufrir represalias. Se trata de una encuesta entre 60 expertos en distintos sectores vinculados a la salud mental y a la pequeña y mediana empresa. La mayoría de las personas expertas consideran que prácticamente no se ofrece apoyo en estas circunstancias en el puesto de trabajo y que no existe material para hacerle frente y que las situaciones relacionadas con la salud mental se esconden (casi el 80% de las respuestas), mientras que sólo una minoría siente que los mandos aceptan que se hable abiertamente de estas cuestiones.[/vc_column_text][vc_column_text]Autoría: Bridget Hogg; et al. Entidad editora: European Archives of Psychiatry and Clinical Neuroscience Año de publicación: 2022[/vc_column_text][dt_default_button link="url:https%3A%2F%2Fwww.ncbi.nlm.nih.gov%2Fpmc%2Farticles%2FPMC9305029%2Fpdf%2F406_2022_Article_1443.pdf|title:DESCARGAR|target:_blank" button_alignment="btn_inline_right"]DESCARGAR[/dt_default_button][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/4"][vc_btn title="VOLVER A SALUD MENTAL EN EL TRABAJO" style="gradient-custom" gradient_custom_color_1="#ffffff" gradient_custom_color_2="#ffffff" gradient_text_color="#005b50" shape="square" align="center" i_icon_fontawesome="fa fa-chevron-circle-left" add_icon="true" link="url:%2Fcentro-de-documentacion%2Fprevencion-y-promocion-de-la-salud-mental%2Fsalud-mental-en-el-trabajo%2F|title:SALUD%20MENTAL%20EN%20EL%20TRABAJO||"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row] [post_title] => Supporting employees with mental illness and reducing mental illness‑related stigma in the workplace: an expert survey [post_excerpt] => Apoyar al personal laboral con problemas de salud mental y reducir el estigma relacionado con la salud mental en el lugar de trabajo: una encuesta de personas expertas. [post_status] => publish [comment_status] => closed [ping_status] => open [post_password] => [post_name] => mental-illness-related-stigma-workplace [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2022-09-20 15:06:14 [post_modified_gmt] => 2022-09-20 13:06:14 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => https://consaludmental.org/?p=89263 [menu_order] => 0 [post_type] => post [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw )

PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN DE LA SALUD MENTAL

Estás aquí:
Portada European Archives Psychiatry

SUPPORTING EMPLOYEES WITH MENTAL ILLNESS AND REDUCING MENTAL ILLNESS‑RELATED STIGMA IN THE WORKPLACE: AN EXPERT SURVEY

APOYAR AL PERSONAL LABORAL CON PROBLEMAS DE SALUD MENTAL Y REDUCIR EL ESTIGMA RELACIONADO CON LA SALUD MENTAL EN EL LUGAR DE TRABAJO: UNA ENCUESTA DE PERSONAS EXPERTAS

Este estudio, liderado por el Servicio de Psiquiatría del Hospital del Mar de Barcelona, concluye que sólo uno de cada cuatro trabajadores y trabajadoras se atreve a hablar de su salud mental en el trabajo por miedo a ser excluidos o a sufrir represalias. Se trata de una encuesta entre 60 expertos en distintos sectores vinculados a la salud mental y a la pequeña y mediana empresa. La mayoría de las personas expertas consideran que prácticamente no se ofrece apoyo en estas circunstancias en el puesto de trabajo y que no existe material para hacerle frente y que las situaciones relacionadas con la salud mental se esconden (casi el 80% de las respuestas), mientras que sólo una minoría siente que los mandos aceptan que se hable abiertamente de estas cuestiones.

Autoría: Bridget Hogg; et al.
Entidad editora: European Archives of Psychiatry and Clinical Neuroscience
Año de publicación: 2022

DESCARGAR