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16 ene 2019

La Federación Salud Mental Castilla y León, premio Cermi.es 2018

Cermi Estatal entrega su Premio Cermi.es 2018 a la Federación Salud Mental Castilla y León, Predif CyL y la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, por su programa “Promoción de la Asistencia Personal para Personas con Discapacidad”.

Integrantes de Salud Mental Castilla y León con el premio Cermi.es 2018

La Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, la Federación Salud Mental Castilla y León y PREDIF Castilla y León recibieron el pasado lunes 14 de enero en un acto oficial el Premio Cermi.es 2018 a la ‘Mejor Práctica de Cooperación Asociativa’, concedido el pasado septiembre por el Comité Español de Representantes de Personas con (CERMI).

Este reconocimiento fue entregado por el presidente del CERMI, Luis Cayo Pérez Bueno, y recogido por la consejera Alicia García, y por los presidentes de y de , Francisco Sardón y Jesús Corrales.

El premio se otorga por el programa “Promoción de la Asistencia Personal para Personas con Discapacidad” que desarrollan  de forma conjunta estas entidades con el apoyo de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades.

De izquierda a derecha Francisco Sardón, Luis Cayo Pérez, Alicia García y Jesús CorralesLos Premios Cermi.es 2018 son unos galardones con los que esta entidad busca reconocer las iniciativas o acciones o la labor de personas o instituciones que más se hayan distinguido, en ámbitos como la inclusión laboral, la investigación social y científica, la accesibilidad universal, la cultura inclusiva, la responsabilidad social, el activismo y el género, en favor de las personas con discapacidad y sus familias.

 

Una herramienta clave para la autonomía 

La está siendo una de nuestras firmes apuestas como herramienta para seguir potenciando la autonomía y el proyecto de vida en primera persona de nuestro colectivo, además de ver en este tipo de recurso un importante nicho de empleo para las propias personas con discapacidad por problemas de salud mental”, explica Jesús Corrales, presidente de Salud Mental Castilla y Léon. En su opinión, esta colaboración ha permitido “dotar de mayor impulso al recurso de la Asistencia Personal de la mano de la entidad amiga PREDIF CyL y con el respaldo de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades”, ha añadido.

Para el presidente de PREDIF CyL, Francisco Sardón, “gracias a la Asistencia Personal las personas con discapacidad y/o dependientes hemos logrado una vida independiente, por ello, con este acuerdo y este reconocimiento que hoy nos otorga el CERMI, queremos avanzar hacia una implantación de este servicio en el mayor número de personas posible, así como ofrecer una oportunidad laboral con el nuevo perfil profesional del .

Jesús Corrales y Luis Cayo Pérez Bueno sosteniendo el galardón y PREDIF CyL desarrollan formaciones conjuntas y consensuadas sobre asistencia personal con el fin preparar profesionalmente a personas con este perfil laboral, además de compartir sus bolsas de empleo de asistentes personales con el fin de promover, facilitar y optimizar la prestación a las personas con discapacidad.

 

La Asistencia Personal en Castilla y León

Castilla y León es la segunda Comunidad Autónoma con mayor número de prestaciones de Asistencia Personal reconocidas, después del País Vasco, y de las pocas Comunidades en España que la tienen implantada. El respaldo de la Junta a esta prestación también ha sido económico y en los tres últimos años la financió con 8 millones de euros.

En 2018 la prestación de la Asistencia Personal ha crecido un 43 %, pasando de 596 prestaciones de asistencia personal reconocidas en enero a las 850 prestaciones de finales de año. De estas 850 personas que son beneficiarios de la prestación en la actualidad, la tercera parte son personas con discapacidad por trastorno mental.

A lo largo del pasado año, 289 personas han sido formadas como asistentes personales, de las cuales 112 son personas con problemas de salud mental que podrán ejercer como asistentes personales de otras personas con discapacidad. Además se han contratado a 139 personas para desarrollar este perfil, de la cuales 8 tienen un problema de salud mental y dos presentan una discapacidad física.

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