WP_Post Object
(
    [ID] => 48010
    [post_author] => 2
    [post_date] => 2019-07-25 13:09:27
    [post_date_gmt] => 2019-07-25 11:09:27
    [post_content] => Conecta Empleo

Desde el 2 de agosto al 28 de octubre la Asociación FAEMA Salud Mental Ávila desarrollará el proyecto “ConectaEmpleo”, dirigido a la recuperación y empoderamiento de los jóvenes con problemas de salud mental inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a partir de la dotación de conocimiento, destrezas y habilidades necesarias para su inclusión socio-laboral. Se trata de un proyecto que se enmarca dentro del Programa Operativo de Empleo Juvenil del Fondo Social Europeo, quien cofinancia su desarrollo, junto a la Fundación ONCE. “El objetivo principal del proyecto es descubrir el potencial de estas personas, poner en juego sus competencias, certificarlas y a su vez redefinir sus objetivos para acercar al mercado de trabajo”, explica Inmaculada Pose, Directora General de FAEMA.

Un total de 6 personas participarán en la formación que se desarrollará en la sede de la entidad, “Nuestro programa fusiona las técnicas más eficaces de la reorientación profesional, el coaching y la recuperación, creando un método que permite impulsar a estos jóvenes hacia su desarrollo personal y su objetivo profesional”, añaden desde la entidad.

En cuanto a la estructura de este proceso, se divide en tres etapas diferenciadas. La primera de ellas aborda la valoración inicial con acciones de evaluación de las capacidades de cada participante.

La segunda fase consiste en el desarrollo de la acción formativa “a través de sesiones grupales, asesoramiento y orientación laboral, además de información y entrenamiento de habilidades utilizando como herramientas las nuevas tecnologías, todo ello combinado con sesiones de apoyo individualizado”, explica Inmaculada Pose. Y por último, el proyecto concluirá con la evaluación de la empleabilidad de los participantes.

El equipo de profesionales de FAEMA ha desarrollado encuentros y entrevistas individuales y grupales para poder establecer un plan de intervención lo más ajustado posible a los perfiles, “de forma que podamos garantizar con mayor precisión un nivel óptimo de resultados”, explica Inmaculada Pose.

Dentro del carácter innovador de esta iniciativa, destaca la celebración de un Encuentro Empresarial que se realizará el 17 de octubre en Centro de Día “El Cobijo” y la contratación de 2 personas con discapacidad como asistentes personales de los participantes. “Se trata de personas que han sido formadas previamente como asistentes personales y que además cumplen con el perfil de ‘persona con experiencia propia’ desde la óptica del modelo de ‘apoyo entre pares’”, explica la técnico de empleo encargada de coordinar el proyecto, Silvia García.

La figura del asistente personal representa el apoyo entre iguales y estimula y facilita el propio empoderamiento de los participantes en “ConectaEmpleo”, “interviniendo desde la atención individualizada y el apoyo a los participantes, asumiendo a su vez las tareas de seguimiento y evaluación del proyecto”, añade Silvia García.

Igual de novedoso se plantea la utilización de las nuevas tecnologías que permiten una metodología de trabajo basada en las competencias digitales, el networking y la marca personal orientado hacia el empoderamiento, la autonomía y el desarrollo personal y profesional.

El proyecto se completa con el establecimiento de acuerdos y convenios de colaboración con empresas y entidades de otros sectores, “buscando su participación voluntaria, interviniendo en sesiones y talleres, y aportando experiencia y conocimientos a los participantes”.

Los participantes contarán con una beca por finalizar el curso y dispondrán de una Tablet para que puedan adquirir habilidades y destrezas en cuanto a materia laboral a través de las nuevas tecnologías.

La formación la llevará a cabo un equipo multidisciplinar de la entidad que tiene un gran bagaje en tema de inserción laboral y que impartirán los diferentes módulos formativos.

Este proyecto asciende a un total de 31.600 € de los cuales 30.000 € son cofinanciados por Fundación Once y Fondo Social europeo, así como los 1.600 € por Faema.

Desde la entidad hay un compromiso de contratación del 50 % de los alumnos al finalizar la acción formativa.

Para más información:

 - Directora General de FAEMA Salud Mental Ávila: Inmaculada Pose Parra. 658 63 62 44 . direccion@asociacionfaema.org

- Técnico de Intermediación Laboral de FAEMA Salud Mental Ávila: Silvia García Revilla. 920 35 27 32 / 669 47 93 07  empleo@gmail.com    	
    [post_title] => La asociación FAEMA Salud Mental Ávila desarrollará el proyecto "ConectaEmpleo"
    [post_excerpt] => Curso de formación para el empleo dirigido a jóvenes menores de 30 años con problemas de salud mental.
    [post_status] => publish
    [comment_status] => closed
    [ping_status] => open
    [post_password] => 
    [post_name] => conecta-empleo-faema-salud-mental-avila
    [to_ping] => 
    [pinged] => 
    [post_modified] => 2020-02-26 09:23:21
    [post_modified_gmt] => 2020-02-26 08:23:21
    [post_content_filtered] => 
    [post_parent] => 0
    [guid] => https://consaludmental.org/?p=48010
    [menu_order] => 0
    [post_type] => post
    [post_mime_type] => 
    [comment_count] => 0
    [filter] => raw
)

Noticias

Estás aquí:

La asociación FAEMA Salud Mental Ávila desarrollará el proyecto «ConectaEmpleo»

25/07/2019

Curso de formación para el empleo dirigido a jóvenes menores de 30 años con problemas de salud mental.

Conecta Empleo

Desde el 2 de agosto al 28 de octubre la Asociación FAEMA Salud Mental Ávila desarrollará el proyecto “ConectaEmpleo”, dirigido a la recuperación y empoderamiento de los jóvenes con problemas de salud mental inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, a partir de la dotación de conocimiento, destrezas y habilidades necesarias para su inclusión socio-laboral. Se trata de un proyecto que se enmarca dentro del Programa Operativo de Empleo Juvenil del Fondo Social Europeo, quien cofinancia su desarrollo, junto a la Fundación ONCE. “El objetivo principal del proyecto es descubrir el potencial de estas personas, poner en juego sus competencias, certificarlas y a su vez redefinir sus objetivos para acercar al mercado de trabajo”, explica Inmaculada Pose, Directora General de FAEMA.

Un total de 6 personas participarán en la formación que se desarrollará en la sede de la entidad, “Nuestro programa fusiona las técnicas más eficaces de la reorientación profesional, el coaching y la recuperación, creando un método que permite impulsar a estos jóvenes hacia su desarrollo personal y su objetivo profesional”, añaden desde la entidad.

En cuanto a la estructura de este proceso, se divide en tres etapas diferenciadas. La primera de ellas aborda la valoración inicial con acciones de evaluación de las capacidades de cada participante.

La segunda fase consiste en el desarrollo de la acción formativa “a través de sesiones grupales, asesoramiento y orientación laboral, además de información y entrenamiento de habilidades utilizando como herramientas las nuevas tecnologías, todo ello combinado con sesiones de apoyo individualizado”, explica Inmaculada Pose. Y por último, el proyecto concluirá con la evaluación de la empleabilidad de los participantes.

El equipo de profesionales de FAEMA ha desarrollado encuentros y entrevistas individuales y grupales para poder establecer un plan de intervención lo más ajustado posible a los perfiles, “de forma que podamos garantizar con mayor precisión un nivel óptimo de resultados”, explica Inmaculada Pose.

Dentro del carácter innovador de esta iniciativa, destaca la celebración de un Encuentro Empresarial que se realizará el 17 de octubre en Centro de Día “El Cobijo” y la contratación de 2 personas con discapacidad como asistentes personales de los participantes. “Se trata de personas que han sido formadas previamente como asistentes personales y que además cumplen con el perfil de ‘persona con experiencia propia’ desde la óptica del modelo de ‘apoyo entre pares’”, explica la técnico de empleo encargada de coordinar el proyecto, Silvia García.

La figura del asistente personal representa el apoyo entre iguales y estimula y facilita el propio empoderamiento de los participantes en “ConectaEmpleo”, “interviniendo desde la atención individualizada y el apoyo a los participantes, asumiendo a su vez las tareas de seguimiento y evaluación del proyecto”, añade Silvia García.

Igual de novedoso se plantea la utilización de las nuevas tecnologías que permiten una metodología de trabajo basada en las competencias digitales, el networking y la marca personal orientado hacia el empoderamiento, la autonomía y el desarrollo personal y profesional.

El proyecto se completa con el establecimiento de acuerdos y convenios de colaboración con empresas y entidades de otros sectores, “buscando su participación voluntaria, interviniendo en sesiones y talleres, y aportando experiencia y conocimientos a los participantes”.

Los participantes contarán con una beca por finalizar el curso y dispondrán de una Tablet para que puedan adquirir habilidades y destrezas en cuanto a materia laboral a través de las nuevas tecnologías.

La formación la llevará a cabo un equipo multidisciplinar de la entidad que tiene un gran bagaje en tema de inserción laboral y que impartirán los diferentes módulos formativos.

Este proyecto asciende a un total de 31.600 € de los cuales 30.000 € son cofinanciados por Fundación Once y Fondo Social europeo, así como los 1.600 € por Faema.

Desde la entidad hay un compromiso de contratación del 50 % de los alumnos al finalizar la acción formativa.

Para más información:

 – Directora General de FAEMA Salud Mental Ávila: Inmaculada Pose Parra. 658 63 62 44 . direccion@asociacionfaema.org

– Técnico de Intermediación Laboral de FAEMA Salud Mental Ávila: Silvia García Revilla. 920 35 27 32 / 669 47 93 07  empleo@gmail.com