El Puente Salud Mental Valladolid logra en un año 183 empleos para personas con problemas de salud mental

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    [post_content] => La asociación vallisoletana El Puente Salud Mental Valladolid ha cerrado 2018 con 183 contratos laborales, lo que significa un incremento de un 30% frente al ejercicio anterior. Unos datos que reflejan la apuesta clara de esta asociación miembro de la federación Salud Mental Castilla y León, que trabaja por la inclusión laboral de personas con problemas de salud mental.

“Nos alegra saber que cada vez más personas, a las que antes se les negaba este derecho, hoy lo pueden ejercer, siendo un activo importante para la sociedad, las empresas y sus propias familias”, explica Daniel Cembrero, coordinador del Área de Empleo y Formación. Desde este área orientan y forman a las personas con problemas de salud mental para que logren alcanzar su desarrollo profesional en una sociedad donde el trabajo es un factor fundamental de inclusión social.

“Un logro que no hubiera sido posible sin el apoyo constante del tejido empresarial vallisoletano que está realizando una apuesta clara por la inclusión laboral, dando oportunidades a personas con problemas de salud mental o en riesgo de exclusión social”, añade Cembrero. Desde esta asociación agradecen especialmente a la Junta de Castilla y León, Fondo Social Europeo, Fundación Bancaria La Caixa y el Ayuntamiento de Valladolid, “por haber hecho una apuesta firme por el empleo como vía de inclusión contribuyendo así a la construcción positiva de estas personas que ven en el acceso al empleo una buena manera de empezar a superar su malestar”, observa el coordinador del Área de Empleo y Formación de El Puente.

Según El Puente Salud Mental Valladolid "no sólo destacan los datos de inserciones laborales, sino también los de autoempleo", ya que  durante 2018 se ha apoyado y asesorado también  a 25 emprendedores, un 25% más que el año anterior.



Empleo y salud mental

Según los últimos datos del Instituto Nacional de Estadística, en 2017 la tasa de empleo de las personas con trastorno mental fue del 18%. Pese a que ha aumentado con respecto al año anterior, sigue siendo la más baja entre todos los tipos de discapacidad. Aunque los datos  reflejan que se ha detenido la tendencia descendente de años anteriores, “seguimos siendo grupo de personas con la tasa de empleo más baja de toda la discapacidad, por lo que creemos que aún queda mucho por hacer” explica Nel González Zapico, presidente de SALUD MENTAL ESPAÑA.

    	
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